平素は格別のお引き立てをいただき厚くお礼申し上げます。
GOOYAグループの年賀ページを公開しましたので、お知らせいたします。
2023年も、変わらぬご愛顧を賜りますよう、宜しくお願い申し上げます。

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キャリアブランディングをしたうえで提案いたします。
20~30代の若年層の応募が多い。
地域に特化した集客体制・採用戦略・募集戦略をご提案いたします。
専属の担当者が仕事紹介から現場のサポートまで一貫して行います。
今現在の求職者の動向をお伝えし、よりニーズに合った人材のご提案を行います。
土日祝・年末年始・弊社指定定休日を除く。
電話番号はおかけ間違いのないようご注意ください。
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